忠诚党的教育事业 竭诚服务教职员工

为加快建设中国特色世界一流大学而努力奋斗

——西安交通大学第十一届教代会暨第十六届工代会工作报告

各位代表：

西安交通大学第十五届工会委员会向大会报告教代会和工会工作，请审议。

学校第十一届教代会暨第十六届工代会（以下简称“双代会”）是在我国进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标迈进、全校上下贯彻落实学校第十三次党代会精神、加速推进“双一流”建设的关键时期召开的一次十分重要的会议。大会的主题是：高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面贯彻习近平总书记来校考察重要讲话精神，牢记为党育人、为国育才使命，坚持全心全意依靠教职工办学方针，积极发挥教职工在学校改革与发展中的主人翁作用，凝心聚力、踔厉奋发，团结动员全校教职工在争创中国特色世界一流大学的宏伟事业中建功新时代、奋进新征程。

一、过去六年主要工作

自上届“双代会”召开以来，在上级工会和学校党委领导下，学校各级工会组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习党的十九大和十九届历次全会精神，深入学习习近平总书记关于教育、科技、人才工作的重要论述，学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，认真落实中央党的群团工作会议精神，坚持党对工会工作的全面领导，围绕学校中心工作、服务发展大局，加强教职工思想政治引领，助力教职工队伍建设，竭诚服务教职工，不断增强工会组织的政治性、先进性、群众性，激发广大教职工以高度的主人翁责任感和使命感，全力投身学校建设和发展各项工作，为加快学校建设中国特色世界一流大学的步伐作出积极贡献。

（一）坚持党的领导，积极引导广大教职工听党话、跟党走

习近平总书记指出：“引导职工群众听党话、跟党走，巩固党执政的阶级基础和群众基础，是工会组织的政治责任。”学校工会认真贯彻落实习近平总书记指示精神，提升政治站位，加大教职工政治思想教育力度，组织开展了系列主题鲜明、形式多样的教育活动。

1.传承弘扬西迁精神，强化思想政治引领

以习近平总书记来校考察重要讲话精神为指引，传承弘扬西迁精神，激发教职工爱国奋斗之志。组织“传承西迁精神，当好西迁精神新传人”诗歌作品征集、主题征文、演讲比赛；组织“弘扬西迁精神，奋进新征程”职工书法、绘画、摄影展；联合宣传部、博物馆举办“西迁巾帼”论坛，传承弘扬爱国奋斗文化，教育引导广大教职工心怀国之大者，勇担国家使命，争当西迁精神新传人。

2.举办师生大型文艺活动，深化思想政治引领

在党史学习教育中，组织策划《长征组歌》师生合唱展演等活动，将党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史的学习融入到大型文艺活动当中，全校各二级工会组织了4000余名师生参加，成为“浸润式”党史学习教育一大亮点。在建党100周年、中华人民共和国成立70周年、改革开放40周年、建校120周年和125周年之际，举办师生主题文艺晚会、合唱汇演、书法、摄影、绘画主题展等，进一步激发全校师生爱党、爱国、爱校热情。

3.设立“思政+”专项经费，创新思想政治引领

学校工会连续两年设立工会“思政+”专项经费，基层工会、教工社团聚焦传扬西迁精神、爱国奋斗精神、劳模精神等主题，策划组织了庆祝建党100周年教职工线上健步走、“读红色家书，学百年党史”、“讲西迁故事，扬奋斗精神”朗诵演讲活动、迎接党的二十大师生主题摄影作品大赛、第27个“世界读书日”展览、“经典咏流传”朗诵等28项主题活动，用教职工喜闻乐见、生动活泼的形式开展思想政治引领工作。

4.活跃师生文化生活，丰富思想政治引领

制定《西安交通大学活跃师生文化生活实施方案》，按照“月月有活动，期期有主题”的目标，策划开展了“舞动交大”舞蹈节、樱花诗歌节、“书香交大”阅读节、“向西迁致敬”主题活动月、“多彩丝路”文化节、“美哉交大”书画影展节、“为世界之光”合唱节等系列文化活动，进一步创新和丰富了师生文化活动载体。依托女教职工委员会，组织开展“一封家书”、“照片背后的家庭故事”、“巾帼言志”等主题作品征集活动，倡导家庭美德、良好家教、和谐家风。依托教职工读书协会，策划举办“思源讲书堂”，邀请文化名家和专家学者开展读书分享活动，推动“书香交大”建设，营造职工好读书、读好书的文化氛围。

（二）坚持助力教师成长，支持学校队伍建设

习近平总书记在中国人民大学考察时强调：“培养社会主义建设者和接班人，迫切需要我们的教师努力做精于‘传道授业解惑’的‘经师’和‘人师’的统一者。”各级工会组织积极引导教师做“仁而爱人”的“四有”好老师，培育良好师德师风，促进教职工队伍建设。

1.弘扬科学家精神和劳模精神，发挥示范引领作用

注重选树先进模范，推选出1个全国五一劳动奖状，1个全国五一巾帼标兵岗，1个全国模范职工小家、2个陕西省模范职工小家等先进集体；推选出2位全国先进工作者、5位陕西省先进工作者、2位陕西省三八红旗手、2位陕西省巾帼标兵等先进个人，号召全校教师向先进模范学习，大力弘扬科学家精神和劳模精神、劳动精神、工匠精神，在落实立德树人根本任务、实现高水平科技自强自立、解决国家“卡脖子”难题、推进教研一体产教融合等各项工作中奋勇拼搏，做“经师”和“人师”的统一者。

2.开展岗位竞赛，促进教职工能力提升

每年以“岗位比贡献，争作西迁精神新传人”为主题，在教学、医疗、管理、后勤保障各领域，分别组织开展授课竞赛、岗位练兵和技术比武，激发教职工创新创造热情，营造比、学、赶、超的劳动竞赛氛围，促进教职工素质能力提升。2020年我校青年教师获得第五届全国高校青年教师教学竞赛一等奖1项，二等奖1项，2021年获得陕西省中小学青年教师授课竞赛特等奖2项。

3.搭建服务平台，服务教职工工作生活

坚持“工会组织搭台，科研合作唱戏”的工作理念，与莱阳市政府、陕汽集团、陕西科控集团等政府部门和大型国企工会开展结对共建，组织开展“千人进百企”活动，定期组织青年教师到相关企业开展调研、交流，建立联合攻关科研合作，促进产学研融合。策划组织“青创论坛”高端学术报告会，邀请院士专家学者开展学术前沿介绍；与社科处共同组织青年教师跨学科学术交流论坛79期；与前沿院等单位共同开展“医工”交叉学术论坛，为青年教师搭建交流平台，为学校“双一流”建设贡献工会力量。为高层次人才提供1对1的体育锻炼指导，长期稳定参与锻炼30余人，服务总人次818次，涉及游泳、网球、篮球等9个项目。

4.构建教职工荣誉体系，弘扬尊师重教传统

工会联合人力资源部、离退处等部门举办新教工入职仪式、教师节表彰大会、教职工荣休仪式等系列活动，构建“交大欢迎您、交大祝贺您、交大感谢您”教职工职业生涯荣誉体系，增强教职工的学校归属感和职业荣誉感，营造尊师重教的良好风尚，弘扬交大正能量，培育良好师德师风。

（三）坚持发挥工会独特优势，服务学校改革发展

习近平总书记指出，工会组织要切实保持和增强群团组织的先进性，紧紧围绕党和国家工作大局，组织动员广大人民群众走在时代前列，在改革发展稳定第一线建功立业。学校工会积极发挥自身优势，围绕学校中心工作，在学校民主管理、创新港建设、脱贫攻坚、抗击疫情等方面做出积极贡献。

1.发挥教代会职能，推进民主管理

每年按期召开教代会，组织代表围绕学校中心工作建言献策。坚持将学校重大改革举措、涉及教职工切身利益的重大事项提交教代会讨论，广听民意，广集民智，广聚民心。建立教代会提案常态化工作机制，规范提案流转程序，改进提案督办落实工作。十届教代会一次会议以来，共组织提案379件，其中立案119件，立案提案全部办复，满意率97.5%，推动解决了绩效分配改革、雁塔校区子女入学、在校医院开设专家门诊、家属区环境治理改造等教职工关心和期盼的问题。在教代会闭会期间召开6次代表团长联席会议，围绕创新港建设、绩效分配改革、财经家属区改造等关系教职工切身利益的事项，广泛征求意见建议。工会牵头，围绕学科建设、创新港平台建设、十四五规划、“跑5”工作、教职工身心健康和文明校园建设等开展专项调研，形成工作报告，为校党委决策提供重要参考。

2.营造氛围美化环境，投身创新港建设

在创新港建设初期组织教职工健步走活动3次，与陕建集团工会共同组织文艺演出、慰问建设者、体育比赛等活动，让更多的教职工了解创新港。组织师生校友在创新港植树活动7次，共植树30000余棵，为创新港增绿添彩。与电气学院共同募集资金，推动创新港“院士林”建设。与基金会共同募集资金，与规建中心、后勤部门一道，规划安装了173把景观座椅，营造舒适的校园环境。举办创新港主题摄影展2次，编印出版《新港视界》影像画册，记录创新港的建设历程和建设者的精彩瞬间。

3.动员各级工会力量，助力脱贫攻坚工作

学校工会在云南施甸、陕西平利、商洛柞水、榆林横山等学校定点扶贫地区共采购702.5万元的农产品，支持对口帮扶区县，为打赢脱贫攻坚战作出贡献。通过工会“金秋助学”活动先后资助施甸县、平利县40名贫困学子共计8万元。三所附属医院等二级单位工会积极组织医疗专家和专业教师队伍赴学校对口扶贫区县开展帮扶，在脱贫攻坚工作中作出了交大贡献。

4.主动担当同心战疫，保障教职工健康

疫情突发以来，工会在学校党委领导下，按照“支援前线、服务一线、保障主战场”的工作思路，投入各类经费58.7万元，用于支持我校疫情防控工作。为全校教职工发放防疫口罩，为基层单位购置消杀防疫物品；组织“新冠肺炎防控”知识讲座，编制28期抗疫专题《小工报》，开设云端“居家战疫课”、“微健康”等专栏，为教职工普及防疫知识、做好战疫心理指导；与其他三所兄弟交通大学共同策划“网上战役直播课堂”和职工书画作品线上联展等活动；积极探索线上线下相结合的职工文体活动模式，开展线上党史知识打卡健步走、网上文体技能培训、线上征集抗疫文艺作品等20余项活动，为取得抗疫胜利作出贡献。

（四）坚持竭诚服务，关心关爱教职工

习近平总书记指出，工会要坚持以职工为中心的工作导向，认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，为广大职工提供具有工会特点的普惠性、常态性、精准性服务。学校各级工会广泛开展促进教职工身心健康活动，不断提升教职工的获得感和幸福感。

1.持续推进落实“身心健康二十条”，促进教职工身心健康

深入贯彻落实《西安交通大学促进教职工身心健康二十条》，校、院工会和教职工社团协会三级联动，创建交大教职工文化体育活动品牌，共组织活动700余次，参与人数达45000余人次。积极落实《西安交通大学改善教职工医疗保健工作方案》文件精神，组织附属医院等名医专家到校医院坐诊，建立教职工突发疾病到附属医院看病的服务通道，为教职工就医诊疗提供便利。建立教职工体检档案，经常性组织开展健康知识讲座。统筹用好工会经费，着力提高职工节日福利和健康体检费用，职工节日福利从2016年人均300元增加到2022年人均1000元，体检费从2016年人均150元增加到2022年人均800元，为教职工身心健康提供保障。

2.调动基层积极性，活跃教职工生活

新组建女教授联谊会、读书协会、健步走协会、健身操舞协会、朗诵演讲协会、教工剧社等多个教职工社团（协会），丰富教职工业余文化生活，提升职工生活品质。制定《西安交通大学教职工社团（协会）管理办法》，规范社团（协会）管理，坚持社团（协会）成立审批和年检制度，按期组织换届，引导社团（协会）有序发展。

支持各基层工会组织开展特色体育、文化活动，涌现出电气学院、化学学院羽毛球，电信学部、口腔医院冬季越野赛，材料学院乒乓球、能动学院猜灯谜、管理学院网球、化工学院酷跑等一批二级单位特色体育活动，扩大职工文体活动覆盖面。

3.解困难送温暖，贴心服务教职工

坚持开展“夏送清凉，冬送温暖”活动，关心慰问学校一线教职工。为教职工发放节日慰问品和生日蛋糕卡，向女教职工发放妇女节福利；修订教职工困难补助办法，大幅提升困难补助标准，实现困难补助常态化工作机制，6年来共为全校549名困难教职工累计补助156万余元；组织策划暑期“交小苗”夏令营和“交小苗”亲子教育系列活动，1800多名教职工子女参加，受到青年教职工普遍欢迎。组织开展“交美讲座”、“樱花论坛”活动，组织职场礼仪、插花手工培训，促进女教职工身心愉悦；组织策划单身青年教职工联谊活动，搭建交友平台。

4.开展“建家”活动，提供温馨工作环境

在兴庆校区建成3000平米的职工之家，年均接待教职工达70000余人次，积极推进雁塔校区职工之家建设。自2017年以来，支持各分会按照“一院一家、一会一品”的理念在兴庆校区、雁塔校区、创新港校区建设职工小家46个，组织开展模范职工小家评比活动，提升职工小家内涵，增强基层工会组织的活力与凝聚力。

（五）坚持改革创新，加强工会自身建设

习近平总书记指出：“要让职工群众真正感受到工会是职工之家，工会干部是最可信赖的娘家人、贴心人。”学校工会在学校党委和上级工会的领导下，加强工会干部培训，建设网上工会，增强各级工会组织活力。

1.重视队伍建设，开展工作培训

组织工会系统干部赴延安革命老区、马栏红色教育基地、渭华起义教育基地、西迁纪念馆参观学习，学习新修订的《工会法》和工会经费使用管理规定等法律法规，提高各级工会干部理论水平和业务能力。按时完成二级单位工会组织换届，新成立5个二级单位工会，夯实基层工会基础。两年一次评选模范职工之家、优秀社团、优秀工会干部和工会活动积极分子等，表彰先进，激发基层工会活力，提升工会干部的主动性和创造性。

2.加强宣传工作，建设网上工会

重视工会宣传工作，通过微信公众号、视频号、网站建设等载体，形成工会宣传工作融媒体联动效应，传播交大工会影响力。在《中国教工》、《工人日报》、《陕西工人报》、中国妇女网等主流媒体发表理论文章和工作经验介绍10余篇。建立网上工会系统，实现工会业务网上办理，实现网上网下互相促进、有机融合，促进工会组织高效运转、精准服务。

3.扩大交流合作，提升学校影响力

主办C9高校教职工篮球赛、举办C9高校教职工书画巡展，建立C9高校工会常态化交流机制，架起与国内高水平大学交流与沟通的桥梁。与陕西省总工会开展全面战略合作，在工运理论研究、职工素质提升、工会干部培训、劳模工匠服务和职工之家建设等方面开展合作，开设陕西省总工会首届劳模工匠学历提升班，为劳模工匠服务。组织开展工运理论和实践研究，承担陕西省总工会工运理论研究课题2项，理论调研成果获得陕西省教科文卫体工会特等奖1项，一等奖3项。

各位代表，在校党委和上级工会的领导下，在学校行政的大力支持下，通过全校各级工会组织、工会干部和全体教职工的努力工作，本届工会委员会围绕学校中心工作，服务发展大局，为学校建设发展作出了积极贡献。在此，学校第十五届工会委员会向全体工会干部和全体教职工，向关心支持工会工作的各级党政领导、上级工会和兄弟高校工会，向给予学校工会工作热情支持、帮助的单位、部门和个人表示崇高的敬意和衷心的感谢！

回顾六年来的工作，我们清楚地认识到工会工作现状与党的要求和教职工的期望还有不少差距，各级工会在学校事业改革发展中的独特优势作用还需进一步凸显；校院两级教代会在学校民主管理中的作用还需进一步增强；满足教职工高品质生活需求的举措还需进一步丰富；工会干部理论政策水平和做群众工作的能力还需进一步提升。以上问题，都需要我们在今后工作中不断地努力改进。

二、工会工作面临的形势任务和奋斗目标

当前，我国进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程，党和国家事业发展对高等教育的需要，对科学知识和优秀人才的需要，比以往任何时候都更为迫切。学校第十三次党代会明确了学校的中长期发展目标，确立了“十四五”期间的重点任务，对工会组织在推进人才强校战略、助力教师队伍建设、关心服务教职工、加强自身建设等方面提出了更高的要求。

各级工会组织和工会干部要认真学习和深刻领会习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，把握工会组织的新使命、新目标、新要求，发挥自身政治优势、组织优势、制度优势、群众优势和资源优势，把上级工会和校党委的要求落实在各项工作推进中。要深化对学校教职工队伍发展变化特点的认识，提高教职工思想政治引领的针对性；要加大力度组织动员广大教职工积极投身学校“双一流”建设和各项改革发展事业，争做新时代的奋斗者；要把竭诚为教职工服务作为一切工作的出发点和落脚点，切实研究解决教职工在本职工作、民主参与、身心健康、文化生活等方面多样化的需求；要以更大力度推进工会组织和工会工作改革，创新工作机制、工作载体、活动方式，努力开创学校工会工作新局面。

下一步工会工作的重点目标是：坚持党对工会工作的全面领导，把教职工思想政治引领作为政治责任，进一步深化教职工思想政治工作内涵；坚持把助力教职工队伍建设作为重要任务，进一步激发学校高质量发展中教职工的主人翁精神和创新创造热情；坚持把竭诚为教职工服务作为工作重点，进一步提升服务意识和服务水平；坚持以增强政治性先进性群众性作为工会的改革方向，把各级工会组织建设的更加坚强有力、充满活力。

三、未来五年的工作思路和任务

“十四五”期间，学校工会将以“忠诚党的事业、竭诚服务职工”为根本，在学校党委和上级工会领导下，在学校行政的大力支持下，坚持围绕学校工作大局，科学谋划工会工作的新思路新举措，做好引领教职工、组织教职工、服务教职工、维护教职工合法权益、深化工会改革创新等工作，在学校发展主旋律中发出工会声音，把工会建设成为党委放心、行政支持、教职工信赖的教职工之家，使我校工会工作走在全国高校前列。

（一）加强党的领导，牢牢把握工会工作正确政治方向

主动扛起政治责任。把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为各级工会组织的重大政治任务，与学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述结合起来，教育引导广大教职工听党话、跟党走，深刻领会“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉践行“两个维护”，在思想上和行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

坚持以社会主义核心价值观为引领，用中国特色社会主义共同理想教育引导教职工，用中华优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文化滋养教职工心灵，做好组织群众、宣传群众、教育群众、引导群众的工作。

创新思政引领方式。进一步完善工会系统学习制度，推动理想信念教育常态化制度化，充分发挥工会系统培训班、职工小家、职工书屋等平台作用，通过理论宣讲、读书分享、劳模报告、演讲比赛、知识竞赛等方式，把“大学习”的课堂搬到基层工会组织，把“微宣讲”的视频课连接到教职工身边，推动理想信念教育、工运理论学习常态化、在线化。

持续开展“走中国青年知识分子成长的正确道路”系列活动，组织教职工赴爱国主义教育基地参观学习；用好主题教育、节庆活动、校园文化等载体，举办教职工喜闻乐见、寓教于乐的文化体育活动，把思想引领融入教职工文化建设中，打造健康文明、昂扬向上、全员参与的教职工文化。

发挥先进示范作用。进一步做好劳模、先进工作者培养选树和管理服务工作，推动完善劳模政策，提升劳模地位，落实劳模待遇。注重基层一线的先进典型选树，推选出一批在身边看得见、摸得着、学得上的西迁精神新传人。开展学习宣传先进模范和大国工匠系列活动，广泛宣传劳模和大国工匠先进事迹，开展“劳模工匠进校园”，创建“劳模创新工作室”，开展“大国工匠”“最美职工”等主题宣传，通过微视频、微宣讲等方式讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事。在青年职工中成立青年志愿者服务队、青年突击队等，激发广大青年职工争先创优的工作激情。

（二）助力人才队伍建设，全心全意服务教职工

服务人才强校战略。开展引进人才、新进教职工工作生活调研，主动与学校相关部门沟通，尽心竭力为他们办实事、办好事、解难事，支持他们全身心投入工作。联合科研院、社科处等部门，组织学科交叉论坛、学术交流沙龙等，搭建平台，促进合作；深化“工会组织搭台，科研合作唱戏”，与大型国企工会开展结对共建，组织青年人才、骨干教师“千人进百企”活动，搭建产教融合平台。加强教师文体社团建设，推出精品活动，吸引高层次人才及家属加入，丰富业余文化生活，愉悦身心。开展青年人才、教职工子弟“交小苗”系列活动，增强对交大文化的认同感和归属感。会同体育中心，为各年龄段人才提供订制体育锻炼指导，使他们以更健康的体魄、更饱满的热情投入专业工作。做好节庆日慰问，完善“交大欢迎您、交大祝贺您、交大感谢您”荣誉体系，营造尊师重教良好氛围。

开展劳动竞赛活动。围绕学校高质量发展要求，深化劳动和技能竞赛内涵，引导教职工以“建功新时代，奋进新征程”为主题，以国家重大战略、重大项目、重点任务等为主攻方向，组织开展多种形式的授课竞赛、岗位练兵、技术比武等交流活动，引导职工把个人梦同中国梦紧密联系在一起，把实现党和国家、学校确立的发展目标变成自己的自觉行动，爱岗敬业、争创一流，展现交大教职工风采。

促进教职工身心健康。广泛开展促进教职工身心健康活动，让教职工“体面工作，健康生活”。充分发挥学校工会、基层分会、职工小家、教工社团的作用，持续开展促进教职工身心健康活动，培育各基层单位特色活动品牌，提升教工小家建设内涵和硬件设施，吸引更多的教职工参与，倡导“人人有文体爱好，月月有文体活动”，打造一批具有交大传统和特色的文化、体育品牌活动，推动教职工享有更丰富的精神文化生活、更强的身心健康，不断提升教职工生活品质。

继续积极筹措资金，提高教职工健康体检标准，建立教职工健康体检档案。常态化做好困难教职工补助工作，及时精准为困难教职工帮扶解困；与相关单位落实好“改善教职工医疗保健工作方案”，继续做好校医院专家门诊和“名医工作室”工作，协调建立教职工在学校附属医院看病就诊的快捷通道。修订完善职工住院医疗补助制度，扩大职工住院医疗补助范围。探索建立商业医疗保险补充体系，及时帮助患大病困难教职工渡过难关。落实《女教职工劳动保护特别规定》，支持在基层单位建立母婴室，关心关爱女教职工。探索建立非编人员入会制度，最大限度把教职工组织到工会中来，扩大工会组织的覆盖面。

（三）推进民主管理，完善学校治理体系

完善校院两级教代会制度。修订、完善校、院两级教代会制度，推动落实学院教代会各项职权，做好与学院党委会、党政联席会的衔接，不断完善学校和学院治理体系，提升学校治理能力。定期开展对教代会代表团团长和代表的培训，切实增进教代会代表意识、提高代表履职能力和建言献策水平。健全教代会代表常任制，充分发挥教代会代表在教代会闭会期间的作用，就学校的中心工作和教职工关注的重点、热点、难点问题开展代表现场巡视检查，推动有关工作的落实。组织教职工依法有序参与学校和二级单位的民主管理，拓宽教职工民主参与的途径和渠道。

强化教代会提案工作。实现教代会提案全年常态化工作机制，加强提案选题策划，规范提案流转程序，实行校领导交办提案制度，强化提案落实单位责任，建立提案人与提案落实单位“面对面”交流制度，改进提案督办落实工作，对优秀提案、提案承办先进单位、优秀提案组织单位给予表彰和奖励，真正通过提案工作发挥为学校建设发展建言献策作用。

畅通信息沟通渠道。把维权服务工作放到学校发展全局中去思考和谋划，创造和谐、团结的文化氛围。主动做好学校政策、信息的传达、解读，畅通学校领导、职能部门与教职工交流机制；围绕教职工普遍关心的子女入学、住房建设、健康养老、大病救助、环境改善等问题开展调研，提出建议，回应教职工合理需求，解决教职工困难。

（四）加强改革创新，增强工会组织活力

构建更加完善的工会工作体系。认真贯彻落实党对群团组织改革的新要求，构建联系广泛、办事高效、热忱服务教职工的工会工作体系，推动基层分会、教工社团与职工小家一体化建设。探索优化部门工会、系所工会、团队工会设置，建立协同高效、联系紧密的工会基层组织；根据教职工兴趣组建新的职工社团（协会），支持社团（协会）发挥更大作用，吸引更多教职工加入；更大力度推进职工小家建设，提升职工小家建设内涵和硬件设置，让教职工感受到家的温暖；加快推进智慧工会建设，建立和完善以媒体宣传、技能提升、法律维权、职工帮扶、文化服务为重点的工会网上服务平台，走好新时代网上群众路线。

持续加强干部队伍建设。加强对工会干部的教育、管理、监督，努力建设一支高素质专兼职的工会干部队伍。坚持工会干部常态化学习制度，科学制定工会干部培训方案，不断提升工会干部工运理论和业务水平。健全完善保障工会干部权益的相关制度和政策，关心爱护工会干部。充分调动基层分会主席、工会小组长和社团成员的积极性，定期组织学习调研、工作交流、评选先进，不断促进工会干部队伍建设。

加强宣传扩大学校影响力。加强与全国总工会、陕西省总工会和省教科文卫体工会的联系，积极承办全国性、教育部、陕西省工会系统会议和竞赛、比赛活动，发出交大声音。加强与兄弟高校之间的联系和交流，共同举办活动，互相学习先进经验，做好西安交大工会品牌的推广，提高交大影响力。

各位代表、同志们，新时代赋予西安交大新使命，新征程呼唤工会组织新作为。学校“双一流”建设的目标，争创世界一流大学的宏图伟业，需要各位代表的积极参与和全校教职工的共同努力。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路，牢记习近平总书记殷殷嘱托，全心全意为教职工服务，更好发挥工会的桥梁纽带作用，团结广大教职工听党指挥跟党走，凝心聚力、开拓进取，为把我校早日建设成为世界一流大学做出新贡献！